人才招聘
Talent Recruitment
与优良者相遇，与奋斗者同业
参与新宝GG，共成长，共卓越
校园招聘
社会招聘
股票代码：002653.SZ
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talent strategy
人才战术
新宝GG深耕医药创新，以人才为主题竞争力，打造美满的人才造就与发展系统，汇聚全球研发与行业人才，与员工共成长、共卓越。
精准引才
聚焦主题领域，汇聚全球顶尖医药人才，打造高竞争力人才梯队。
系统育才
搭建全周期造就系统，赋能员工成长，助力职业进阶。
用心留才
以激励与温度，打造共赢职场，实现人才与企业双向奔赴。
training system
造就系统
| 01 |
战术承接
缜密承接公司整体战术发展布局与未来业务拓展对高素质、专业化人才的主题需要，系统搭建并落地运营人才梯队及各类专项人才造就项目，以系统化造就赋能员工能力提升，将企业战术指标实现与员工幼我职业成长深度融合，实显祗业发展与人才发展同频共振、双向共赢。
| 02 |
业务导向
以业务能力提升为导向，协同解决业务现实问题，通过研发学术活动，组织能力钻研，致力于成立钻研性与实战性并沉的进建型组织。通过研发、营销、出产、治理四个方向聚焦专业化人才造就。
| 03 |
进建平台
通过新宝GG讲堂，整合行业、院校、公司内部课程讲师资源，成立公司特有的多元化与个性化相结合的共享进建平台。
staff development
员工发展
01.明确指标
以科学的绩效评估与职业访谈为抓手，援手员工清澈定位幼我优势与发展方向，锚定与企业战术同频的职业指标，为全周期成长筑牢根基。
02.开发能力
搭建分层分类的赋能系统，通过定造化培训、主题项目历练、导师一对一带教等多元方式，持续提升员工专业技术与综合素养，打造主题竞争力。
03.成就交付
成立平正通明的价值评价机造，激励员工将能力转化为创新成就与业务价值，以成就兑现成长，让每一份致力都获得对等认可与回报。
04.职业发展
买通治理与专业双提升通路，提供辽阔的发展平台与多元成长机遇，让员工在新宝GG实现职业进阶，与企业共成长、同奋斗，双向成就未来。
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